Os OKRs (Objectives and Key Results) são uma metodologia que promove foco, alinhamento e mensuração de resultados. Ao adotá-los, sua empresa ganha clareza nas metas, flexibilidade para ajustes e engajamento entre equipes, tornando-se mais ágil e competitiva em um mercado dinâmico.
I cannot give you the formula for success, but I can give you the
formula for failure. It is: Try to please everybody. - Herbert Bayard Swope
O planejamento estratégico evoluiu de um modelo fixo e previsível para um processo dinâmico, flexível e orientado por dados. Com foco em agilidade, colaboração e inovação, ele reflete as demandas de um mercado em constante transformação, conectando a visão de longo prazo à execução eficiente.